협업1 직장 내 갈등, 토론으로 해결하는 법 직장 내 갈등, 토론으로 해결하는 법직장 내 갈등, 어떻게 풀어야 할까요? 다양한 배경과 가치관을 지닌 사람들이 함께 일하는 직장은 갈등이 피할 수 없는 공간입니다. 이 글에서는 토론 기술을 활용해 갈등을 효과적으로 해결하고, 오히려 협업의 기회로 전환하는 전략을 소개합니다.목차직장 내 갈등의 원인과 영향토론 기술의 핵심 원리토론 기술을 활용한 갈등 해결 절차갈등 해결을 위한 추가 조언참고할 만한 공식 사이트직장 내 갈등의 원인과 영향성격 차이와 가치관 충돌: 개인의 성향과 커뮤니케이션 방식 차이역할 분담의 불명확: 책임 소재 불분명으로 인한 오해목표 불일치: 부서 간 또는 개인 목표 상충상하관계 스트레스: 권위적 소통, 피드백 부족 등자원 부족과 경쟁: 예산, 인력, 시간 등의 부족으로 인한 충돌토론 .. 2025. 3. 27. 이전 1 다음